Anniversaires d’ancienneté chez HEGLA
En 2023, le constructeur de machines HEGLA de Beverungen a de nouveau pu honorer 13 collègues pour leurs longues années de travail, et ce, bien que l’entreprise, fondée en 1976, n’ait évolué que de manière progressive. « Nous souhaitons les remercier chaleureusement pour leur engagement et le travail accompli, et revenir avec eux sur les années que nous avons passées ensemble », déclare Bernhard Hötger, directeur général, à l’occasion d’une cérémonie.
45 et 40 ans chez HEGLA
Avec ses 45 années de service, Elmar Hartmann est le collaborateur qui a travaillé le plus longtemps chez HEGLA parmi les personnes honorées. Il est apprécié par ses collègues pour ses connaissances techniques et son savoir-faire, et est un conseiller apprécié. Il a largement contribué au succès de maints montages. Le constructeur Martin Jost exerce quant à lui depuis 40 ans au sein de HEGLA. Il reste aujourd’hui l’expert en matière de châssis de transport et de lève-palettes. En sa qualité de conseiller technique chez HEGLA, il est le spécialiste que la clientèle choisit sans hésitation afin de répondre à ses questions. Manfred Struck fête également ses 40 années de service dans l’entreprise. Il a mis ses compétences et son savoir-faire au profit de la construction mécanique où il a pu résoudre de nombreux problèmes épineux. 1983 est également l’année où Josef Held, premier constructeur de machines qualifié de HEGLA, intègre l’entreprise. En sa qualité de contremaître, il connaît la solution à presque tous les défis et assiste de manière compétente ses collègues.
Un quart de siècle de compétences professionnelles
Meinolf Köster, qui est dans l’entreprise depuis 25 ans, est le joker polyvalent de la construction. Il a commencé à travailler dans la production avant d’être muté à son nouveau poste après avoir suivi une formation continue de technicien en construction mécanique. Michael Schnietz a démarré sa carrière comme électricien et, après avoir suivi une formation continue de technicien, devient finalement programmateur. Dans sa fonction actuelle, il mène à bien même les tâches les plus complexes. Frank Hillig, qui intègre l’entreprise le 11 février 1997, est un membre apprécié de l’équipe de production mécanique. Ses compétences techniques lui permettent de créer des pièces de précision sur l’installation CNC et de poser ainsi les bases de la qualité « Made in Germany ». Burkhard Knipping a également entamé sa formation la même année. Ses connaissances techniques font de lui un professionnel des installations de découpe du verre de sécurité feuilleté, qui connaît la réponse à presque toutes les questions. La formation de 1997 a aussi marqué le début de la carrière de Waldemar Meissner. Depuis, il travaille dans le montage final. Il intervient dans le monde entier dans le cadre de montages et est un partenaire reconnu auprès de la clientèle. Bernd Peschmann a également 25 années d’ancienneté au sein de HEGLA et est un collègue respecté dans l’atelier de soudure. Il enrichit l’équipe de ses connaissances spécialisées et est un collaborateur important pour la production d’installations d’excellente qualité. Rene Volke a tout d’abord travaillé dans le montage final. Il occupe à présent un poste de manutentionnaire spécialisé. En tant que président du comité d’entreprise, il est un interlocuteur reconnu pour toutes questions, propositions d’amélioration et suggestions. La construction des chargeurs à portique et des tables de support est dirigée par Jörg Hoffmann. Les exigences élevées en termes de sécurité pour la matière première comme le verre font partie de son domaine ambitieux de compétences, qu’il accomplit avec un savoir-faire de longue date. Eugen Schmidt complète le cercle des anniversaires d’ancienneté. Au début de son activité, il a apporté sa contribution au montage final. Maintenant, il travaille à la découpe et joue ainsi un rôle crucial dans la création des installations HEGLA.
« Vos connaissances techniques, votre savoir-faire et votre expérience font de vous des collaborateurs importants que nous apprécions beaucoup », déclare Bernhard Hötger, directeur de HEGLA. « Au nom de la direction et des collègues, je vous remercie pour l’agréable collaboration, les bonnes relations et nous sommes impatients de passer encore de nombreuses années en votre compagnie ».
Départ à la retraite de collègues
Malgré la très bonne ambiance, il y a également eu des instants nostalgiques. Après de longues années de collaboration, il a fallu dire au revoir à 9 collaboratrices et collaborateurs qui ont pris une retraite bien méritée. Le soudeur Hans Nowak quitte l’entreprise après 32 ans d’activité, son collègue direct Jakob Maier compte 28 années et Gregor Werbicki 24 ans de service au sein de HEGLA. L’électricien Werner Zarnitz passe à la prochaine étape de sa vie après 24 ans passés dans notre entreprise. Les constructeurs de machines Hans-Dieter Hillebrand et Eckhard Menke ont quant à eux travaillé au sein de l’équipe de collègues de Beverungen pendant 33 et 12 ans respectivement. Dieter Riepe quitte son poste actuel de chef de projet, après avoir auparavant exercé pendant des décennies au poste de responsable de la construction mécanique, afin de prendre sa retraite après 35 années d’activité. Peter Heyer, directeur de longue date de la filiale Maintenance et service après-vente, prend congé de l’entreprise, alors société artisanale, après 27 années de bons et loyaux services. Il a également fallu dire au revoir à la technicienne de surface Karin Mikulcic, qui a travaillé pendant 14 ans chez HEGLA.
« En partant à la retraite aujourd’hui, ce ne sont pas seulement des collègues remarquables à qui nous devons beaucoup qui quittent notre équipe. Nous perdons dans le même temps des personnes avec lesquelles nous avons passé de bons moments et avec lesquelles nous avons pu entretenir des relations amicales », explique Bernhard Hötger. « Les personnes sont le facteur déterminant qui nous encourage et qui nous apporte le plaisir de donner chaque jour le meilleur de nous-mêmes ».
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